|
欢迎加入我们……
Johansson约翰逊以为中国消费者提供来自北美的私人形象设计服务、美式经典商务休闲服饰为己任。我们一直致力于向消费者传递一种时尚、优雅的健康生活态度和不凡的穿着品味。Johansson因为承载了我们的梦想而鲜活，正逐步成为中国以至全球领先的线上时尚服装品牌。
海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。Johansson敞开怀抱、求贤若渴的期盼优秀的您的加入。我们为您敞开一个自由发展的空间、准备好一个充满激情的舞台、一份具有竞争力的薪酬。Johansson也愿您的加入可以为我们带来新的发展、创新的动力。
简历请投至：caddie@j1923.com
--------------------------------------------------------------------------------
技术总监
岗位职责:
1. 研究决策公司技术发展路线，规划各项业务的技术构架及其相关规范、流程；
2. 管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
3. 对技术团队进行有效的管理、监督和考核，及与其他部门的协调工作；
4. 负责B2C网站系统的总体规划、系统分析、软件实现、性能优化，ERP，CRM，数据库架构等，满足B2C网站的运营需求；
5. 带领技术团队构架、研发、设计，完成网站技术平台，供应链IT信息平台整体搭建及产品开发，以及日常维护、升级管理；
6. 负责call center中心的技术维护及新功能的开发；
7. 负责B2C网站技术队伍的建设及管理，保证项目进度可以配合公司整体业务发展计划；
8. 负责解决电子商务网站项目中的技术难题，精通相关WEB开发技术，了解搜索、网络安全、系统备份等技术；
9. 负责协调与公司其他部门的工作，在技术上帮助实现市场调研、数据挖掘、数据整合等相关业务，并能够对网站运营在技术上给与配合和支持；
职位要求：
1. 计算机相关专业本科以上专业，4年以上从事大型网站互联网开发及ERP供应链技术管理经验(.NET)，有成功案例；
2. 精通网络安全管理，熟悉网络入侵防范技术；有SEO优化经验；
3. 对互联网环境下的用户应用有深刻的了解；并能设计出良好市场价值的业务形态；
4. 具有良好的沟通能力，思维活跃，有较强的创造力。能够充分理解CEO的运营思路，并能和各个部门有效沟通，推动落实项目进展；
5. 具有优秀的统筹、策划、组织能力；有丰富的项目组织管理经验和协调能力；
6. 成熟、坚韧、敬业、诚信，能承受较大的工作压力；
7. 有B2B、B2C、C2C网站开发及运营经验者优先。
--------------------------------------------------------------------------------
网站工程师
岗位职责：
1、负责公司B2C商城平台的管理与维护；
2、负责网站程序模块的设计、开发、编码以及前后台测试；
3、负责分析网站数据的分析并撰写管理维护相关文档；
4、负责shopex4.84 系统二次开发更新及公司网络管理维护；
职位要求：
1、熟练ASP/PHP/MYSQL/SQL等语言，有完整的电子商务网站开发与管理经验；
2、对B2C模式熟悉，精通PHP语言，有过SHOPEX,Ecshop 系统二次开发者优先录用。
3、熟练HTML，div+css,JavaScript,熟悉AJAX；
4、能够独立修改整站系统，2年以上相关工作经验，最好有参与开发电子商务网站的经历；
5、有一定的数据分析能力和需求分析能力；
--------------------------------------------------------------------------------
网站美工
岗位职责：
1、负责公司B2C网站的设计、改版、更新；
2、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作；
3、对公司的宣传产品进行美工设计；
4、负责系统内的广告和专题的设计；
5、负责与程序开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑；
6、其他与美术设计相关的工作。
职位要求：
1.有较好美术设计功底、有平面设计经验，色彩感敏锐，设计、美术等相关专业毕业尤佳
2.2年以上网页设计工作经验，熟练使用Photoshop、CorelDraw、Flash、Dreamweaver、illustrator等常用设计制作软件工具、有成功设计（ECshop，SHOPex相关模板）经历者优先
3.精通DIV+CSS框架结构设计，熟悉各个浏览器兼容性问题；对购物网站用户体验有较深理解
4.具有创新精神和求实态度，自学能力强有良好的团队合作精神
--------------------------------------------------------------------------------
网络编辑
岗位职责：
1、参与公司网站整体规划和栏目的设置，按照计划规划编辑栏目、文章、图片；
2、及时对会员发表的文章、图片、点评实施审核，实施修改、删除等编辑工作；
3、网站广告内容的策划与文案的撰写；
4、EDM框架的设计和软文的撰写；
5、论坛的日常维护及论坛运作的执行；
6、协助公司对外推广工作。
职位要求：
1、 市场营销、新闻系相关专业；
2、 对互联网有较深的理解，网络编辑工作二年以上；
3、 有扎实的文字功底，文笔好，写作能力强,对服装文化及时尚潮流信息感兴趣；
4、 熟悉网页制作，会使用photoshop等图形图像处理软件优先考虑；
5、 有服装行业相关工作经验者、有B2C从业工作经验者优先；
6、 良好的沟通和团队合作能力。
--------------------------------------------------------------------------------
营销推广经理
岗位职责：
1、负责品牌线上推广方案的制定和实施，监控执行效果并提出建议，不断优化提高广告效率；
2、负责线上合作渠道的规划、拓展，运用多种渠道的组合提高网站流量；
3、建立广告效果评测模型，撰写推广效果分析报告，并提出阶段推广计划与方案；
4、擅长数据分析能系统性地根据数据来分析各类推广的效果并及时调整推广策略，熟练掌握站点分析工具.
5、负责关键词搜索优化和投放；
6、负责组织线上活动，提高网站和目标人群的互动，达到提升销量的目的；
职位要求：
1、熟悉互联网市场运营工作，二年以上知名网上购物商城运营推广经验，有服装网购推广工作经验
者优先考虑；
2、熟悉互联网推广方法，熟悉SEM优化和分析, 精通低成本网络营销推广方式。
3、有较深的互联网媒体资源及丰富的人脉资源。
--------------------------------------------------------------------------------
SEM主管
岗位职责：
1. 配合公司需要建立并维护公司网络、网站、论坛；
2. 根据公司业务目标，制定公司的SEM策略并负责执行该策略；
3. 负责对SEM实施效果进行分析与评估，并持续监控、改进SEM策略；
4. 根据公司业务目标，优化公司搜索引擎结果，包括淘宝站内优化、Baiu, Google搜索引擎优化、公司网站内外部链接优化、A/B测试、关键词优化、代码优化等；
5. 负责网站内部页面优化、内链优化、外链建设，以提升公司在各大搜索引擎的收录、排名和流量；
6. 应用目录提交、博客、论坛、书签等网络推广手段，完成公司的SEM任务，包括分类目录提交、B2C平台推广、交换链接推广、即时聊天工具信息群发、邮件群发、博客营销、社区营销、社区关系推广、软文推广、搜索定价推广、事件营销线下活动等；
7. 收集、整理并进一步挖掘行业业务数据供管理层决策；
8. 负责公司数据安全，包括数据完整性、可用性和备份等。
职位要求：
1. 有广泛的计算机软、硬件、互联网和数据库知识及专业技能；
2. 熟练掌握网络编程语言，如HTML, Java Script, ASP, PHP, CSS等；
3. 拥有2年以上网站、论坛建设及维护经验；
4. 熟悉网站整体优化的方法，拥有2年以上SEM经验，有SEM成功实施的案例，了解白帽黑帽手法的差异和尺度；
5. 对于Baidu, Google, Yahoo等搜索引擎的搜索原理有深入了解；
6. 有较强的数据整理、分析和挖掘能力，能从全局入手制定SEM策略；
7. 计算机、电子信息、通信工程、电子商务、信息管理等专业本科学历，特别优秀者学历要求可放宽。
--------------------------------------------------------------------------------
DM运维主管
岗位职责描述：
1.根据DM杂志发行计划制定DM发行策略；
2.根据每期DM发行策略制定数据库筛选范围、对象及标准，及时提供DM发行数据；
3.负责DM用户数据除重、修正及归类整理，完善DM用户数据库；
4.负责DM发行后续效果跟踪、电话回访、市场调查等工作；
5.每周、每月定期整理DM销售及数据统计分析，为产品和内容、设计制作提供有效支持。
职位要求：
1.广告、市场营销等相关专业大专以上学历，能熟练使用各种办公软件；
2.有从事过直邮目录发行经验和数据分析经验；
3.有较强的数据分析能力；
4.有很强的学习能力和敬业精神，工作积极，主动认真踏实，有良好的沟通能力和团队合作精神，工作效率高。
--------------------------------------------------------------------------------
客服主管（售前与售后）
岗位职责：
1、 受理客户咨询、投诉、建议及意见等，并做好记录；
2、负责处理所有电话订单，及时处理问题订单。
3、负责呼叫中心日常排班，以及排班遵守率监督。
4、日常话务监控及主动话务管理
5、负责培训并管理整个客服团队，并与相关部门的业务协调，及时解决客户提出的问题。
职位要求：
1、形象好，普通话标准，声音甜美，1年以上客服相关工作经验；
2、熟练掌握日常办公软件操作及网络知识；
3、服务意识强、具备良好的沟通能力和一定的协调组织能力；
4、大专以上学历，条件优秀可适当放宽
5、能承受较大工作压力
--------------------------------------------------------------------------------
商务拓展(BD)经理
岗位描述：
1、负责与第三方平台的对接，争取最大的资源和建立长期合作关系；
2、负责同业和异业商务资源的拓展和整合；
3、制定商务拓展、合作的原则、规范、标准和流程；
4、商务合作协议的审核，合作形式、效果的评估、审核；
5、负责商务谈判，争取最大资源，负责推进合作双方的项目实施；
6、负责客户档案建立、健全工作，与客户保持密切联系，维护商务合作关系
任职要求：
1、年龄35周岁以下；性别不限
2、管理类、市场营销类相关专业专科及以上学历
3、3年以上商务合作相关经验,擅长商务谈判、商务合同撰写；1年以上项目管理工作经验；
4、有良好的业内关系，能与业内企业迅速建立合作关系。
--------------------------------------------------------------------------------
|
